Una mirada curiosa, sencilla y amena a la ciencia, a los científicos y a la tecnología.
¿Sabes que . . .

martes, 8 de marzo de 2016

Hay que saber preguntar a Internet (y a sus diferentes búsquedas especializadas)

¿Sabes qué


Dentro del arte de buscar en internet, también hay que aprender a preguntar. Básicamente es detallar, con la mayor precisión posible, aquello que se desea buscar.


Para obtener la respuesta más precisa es fundamental formular la pregunta de la forma más adecuada.


Es interesante partir de los conocimientos previos para formular la pregunta.


Existen tres tipos de palabras clave:
  • Palabras clave de campo temático: son los nombres de las disciplinas y los términos imprescindibles.
  • Palabras clave de problema específico: son frases breves que mencionan el asunto o su núcleo problemático
  • Palabras clave de referencias autorales: son nombres de autores que se encuentran relacionados con el tema


Seguramente se entienda mejor lo anterior con un ejemplo. Se desea saber: “¿Cuáles son las aplicaciones didácticas de la web 2.0?”
  • Campo temático: educación, enseñanza aplicación pedagógica
  • Problema específico: “web 2.0”, “aplicaciones didácticas”, “uso didáctico”
  • Referencias autorales: O’Reilly, Fumero,


Google Académico, (https://scholar.google.es/) permite buscar bibliografía específica.


Ventajas:
  • Buscar en diversas fuentes desde un solo sitio
  • Encontrar documentos académicos, resúmenes, etc.
  • Localizar documentos completos en la red
  • Obtener información de documentos académicos clave en un campo de investigación


Al seleccionar “V” en el cuadro de búsqueda, aparecerá la pantalla de búsqueda avanzada en la que se pueden utilizar los criterios ya expuestos en anteriores posts.

Se puede ampliar la información a través de la wikipedia: (https://es.wikipedia.org/wiki/Google_Acad%C3%A9mico)

Veamos un ejemplo:


Se desea conocer acerca de la problemática: “Aplicación práctica de la psicología positiva en las organizaciones”:


  • Campo temático: psicología positiva, psicología de las organizaciones
  • Problema específico: ejemplo psicología positiva, psicología positiva, psicología positiva en las organizaciones.
  • Referencias autorales: Martin Seligman, Aristóteles, Maslow, Carl Rogers (autores que han escrito sobre ella)


Si se busca solo a través de Google:




Aparecen 113.000 resultados, ahora la búsqueda a través de una búsqueda estructurada:




Y para el caso de utilizar Google Académico:




Ahora ya aparecen las referencias de la búsqueda en artículos, libros, citas, etc.



0 comentarios:

Publicar un comentario